Kanban: Automotive Revolution

Puoi spendere i Turni accumulati quando lavori, ma nessun giocatore può mai lavorare per più di un totale di 4 Turni in un giorno; quindi i Turni accumulati non possono farti superare questo limite di 4 Turni (Regolamento, pag. 7).

Quando il manager valuta le tue prestazioni, puoi ricevere un numero di Punti Produttività pari al numero di Turni che hai accumulato; al contrario, in alcune valutazioni il manager può penalizzarti di 1 PP per ogni Turno accumulato in meno rispetto a 5 (regolamento, p. 8).

No — la politica aziendale vieta di utilizzare questi benefici lo stesso giorno in cui li ricevi: i Libri, i Turni Accumulati e i Buoni per i Pezzi vengono accreditati alla fine della giornata lavorativa e non sono disponibili fino al giorno successivo (regolamento, pag. 7).

Sì — quando ottieni la certificazione, scarti il lucchetto, muovi il tuo meeple della certificazione e ottieni il relativo vantaggio; i vantaggi della certificazione possono essere utilizzati immediatamente (Regolamento, pag. 8).

Nel tuo turno puoi prendere un componente dell’auto dalla tua plancia e scambiarlo con un altro nel bacino del riciclaggio (l’uso è gratuito; ogni spazio del riciclaggio può contenere un solo tipo di componente e nel riciclaggio possono esserci al massimo tre componenti). Puoi ripetere questa operazione tutte le volte che vuoi, ma il Riciclaggio non può essere usato durante le Riunioni (regolamento, pag. 7; nota sulle Riunioni, pag. 13).

L’ordine degli incontri va dal più certificato al meno certificato (da destra a sinistra sul Tracciato delle Certificazioni) e i giocatori usano i Posti per aggiudicarsi gli Obiettivi di Prestazione: il primo a parlare ottiene il valore/moltiplicatore completo, il successivo uno in meno, e così via finché l’Obiettivo non è esaurito — dettagli ed esempi alle pagine 13–14 (regolamento, pp. 13–14).